JURIDIQUE – Assistant(e) juridique

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JURIDIQUE – Assistant(e) juridique

  • Lyon

  • Juridique

  • CDI

  • 1 800 € - 2 000 € par mois

Le GROUPE AURYS est un cabinet d’audit, d’expertise-comptable et de conseil financier qui s’appuie sur plus de 65 ans d’expérience, 15 associés, près de 200 salariés et 10 bureaux sur le territoire national.

Le GROUPE AURYS accompagne les dirigeants et sécurise les tiers d’entité de tous secteurs (association, industrie, immobilier, négoce, service, banque, OPCVM / FIA) et de toutes tailles (société cotée, ETI, PME) à travers ses implantations en Rhône-Alpes et à Paris.

Nous recherchons pour notre site de LYON, un(e) ASSISTANT(E) JURIDIQUE (H/F).

VOS MISSIONS

Rattaché(e) directement à la Juriste en Droit des sociétés, vos principales missions seront (liste non-exhaustive) :

  • Tenue et suivi d’un portefeuille de sociétés
  • Gestion des formalités (impôts, CFE, greffes, assurance, informations des clients)
  • Missions administratives en lien avec le suivi des dossiers courants et exceptionnels (saisie de courriers, classement des dossiers)

QUALITES ATTENDUES

  • Rigoureux(euse), organisé(e)
  • Votre excellent relationnel vous permettra de vous intégrer facilement à notre équipe et de vous investir dans la vie du cabinet

COMPETENCES PROFESSIONNELLES

  • BAC +2 (DUT Carrières Juridiques, ENADEP)
  • Vous justifiez idéalement d’une expérience professionnelle d’au moins 2 ans sur un poste d’Assistant(e) juridique spécialisé(e) dans le droit des affaires / sociétés, en cabinets d’avocats ou en entreprise.

DATE DE DEMARRAGE

Dès que possible

REMUNERATION

22 K € – 30 K € bruts annuels sur 12 mois, selon le profil et l’expérience sur une base de 169h mensuelles modules en périodes hautes et périodes basses, qui engendrent des jours de modulation.

Date de début prévue : 18/10/2021

Type d’emploi : Temps plein, CDI

Salaire : 1 750,00€ à 2 500,00€ par mois

Avantages :

  • Participation au Transport
  • Titre-restaurant

Horaires :

  • Du Lundi au Vendredi

Rémunération supplémentaire :

  • Primes

Mesures COVID-19:
Nous avons mis en place tout le nécessaire afin d’apporter un maximum de protection à nos collaborateurs.

Télétravail:

  • Non

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